|
|
| (Není zobrazena jedna mezilehlá verze od stejného uživatele.) |
| Řádek 3: |
Řádek 3: |
| | ----------- | | ----------- |
| | {{PortálB | | {{PortálB |
| − | |obrázek=aspekty.jpg | + | |obrázek=puzzle_aspekty.png |
| | |šířka obrázku=200px | | |šířka obrázku=200px |
| | |poměr=60% | | |poměr=60% |
| Řádek 22: |
Řádek 22: |
| | |barva-nadpis= | | |barva-nadpis= |
| | |barva-nadpis-pozadí=6E6ED3 | | |barva-nadpis-pozadí=6E6ED3 |
| − | |barva-nadpis-pozadí7=a56a21 | + | |barva-nadpis-pozadí7=92DD55 |
| − | |barva-nadpis-pozadí8=4f8aa1 | + | |barva-nadpis-pozadí8=DE557E |
| − | |barva-nadpis-pozadí9=7e4f4f | + | |barva-nadpis-pozadí9=4F8AA1 |
| − | |barva-nadpis-pozadí10=eac290 | + | |barva-nadpis-pozadí10=D8F05C |
| | |barva-text= | | |barva-text= |
| | |barva-text-úvod= | | |barva-text-úvod= |
Aktuální verze z 5. 4. 2018, 18:19
PORTÁL Sociální aspekty, společnost
|
|
|
|
Kultura bezpečnosti
|
Kultura bezpečnosti je podstatnou součástí podnikové kultury. Pojí se to k významu bezpečnosti na pracovištích. V návaznosti si musíme uvědomit, že pracovníci využívají různé, jejichž složitost postupně roste. Někdy jen nepatrná chyba může způsobit závažný následek. V rámci pracoviště se dále mohou vyskytovat nadlimitní hodnoty např. hluku, prachu, které představují pro jedince možnost vzniku zdravotních potíží, popř. onemocnění. Rizikové aspekty se také týkají interpersonálních vztahů na pracovišti. Nakonec to jsou tedy charakteristiky daného jedince, jeho schopnosti, dovednosti, které se podílejí na úrovni bezpečnosti práce.
DALŠÍ POJMY
celá kategorie |
|
|
|
Odbory a zástupci zaměstnanců pro BOZP
|
Odbory jsou sdružení zaměstnanců, založené s cílem prosazovat jejich pracovní, hospodářské, politické, sociální a jiné zájmy. Odbory jednají jménem pracovníků, které zastupují, pokud jednají se zaměstnavatelem nebo státem, například ohledně výše mezd nebo pracovních podmínek.
'
DALŠÍ POJMY
celá kategorie |
|
Průmysl 4.0, Práce 4.0 a Společnost 4.0
|
|
|
|
|
|
|
Zkratky, veličiny a jednotky
|
ČMKOS
Část dotazu „|π“ nedává smysl.</br>Výsledky pravděpodobně nesplní očekávání.
|
|
Osobnosti
|
Část dotazu „|π“ nedává smysl.</br>Výsledky pravděpodobně nesplní očekávání.
|
|
Instituce a organizace
|
Část dotazu „|π“ nedává smysl.</br>Výsledky pravděpodobně nesplní očekávání.
|
|
Obory, specializace a standardy
|
|
Část dotazu „|π“ nedává smysl.</br>Výsledky pravděpodobně nesplní očekávání.
|
|
|
|
|
